教育培训

培养理念:我院以科学发展观和科学人才观为指导,坚持以人为本、企业与员工共同成长的社会责任准则,视人才资源为第一资源,尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,抓住培养、吸引、使用等关键环节,以能力建设为核心,以创新型人才培养为重点,大力推行员工培训,提高队伍整体素质,培养和造就结构合理、素质优良的经营人才、管理人才、技术人才和技能人才队伍。

 

培训方式:制定培训计划,结合我院实际情况,充分利用行业服务机构开展的培训课程,开展员工培训。培训的类别包括入职培训、岗位培训、专业知识和专业技术培训等。